Consciente de que los cuidadores y cuidadoras de personas mayores en situación de dependencia y/o vulnerabilidad tienen un papel vital en el bienestar físico y emocional de estas, la Fundación Edad&Vida, en colaboración con la Institució Cultural del CIC, ha reunido a diferentes expertos en el webinar “Cuidados de larga duración: el valor de la formación”.

Este encuentro online se centró en abordar la importancia de una formación constante y centrada en la persona de las cuidadoras y cuidadores, ya que acompañan en su día a día a las personas mayores en situación de dependencia, para poder desarrollar su proyecto de vida, y eso va mucho más allá que únicamente prestar cuidados sociosanitarios. En este sentido, desde la Fundación Edad&Vida se recalca que las competencias no solo profesionales sino humanas son las más valoradas por las propias personas mayores atendidas, y la formación constante del personal sociosanitario es la base para asegurar la calidad de dichos cuidados.

En su intervención en este webinar, Joaquim Borrás, presidente de la Fundación Edad&Vida, destacó que “es imprescindible que los profesionales que cuidan a personas mayores sean conscientes que están cuidando a otras personas. Porque cuando requerimos ser cuidados, no queremos que se nos trate como pacientes o, aún peor, como objetos, sino como personas, entendiendo todos los prismas de cualquier ser humano.

Por su parte, del Dr. Francesc Torralba, teólogo y ensayista y director de la cátedra ETHOS de la Universitat Ramon Llull, hizo hincapié en el valor de la formación, señalando que “para ejercer bien cualquier tarea humana debemos formarnos. Y tener claro que siempre estamos en proceso de formación, tengamos la edad que tengamos. Y más aún si nuestro destinatario es otro ser humano, especialmente si se trata de un colectivo en situación de vulnerabilidad”

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Los expertos reunidos en este webinar han puesto de relieve la importancia de la formación constante del personal sociosanitario, centrada en la persona, para los cuidados de larga duración

Para Torralba, “la regla de oro que todo cuidador debe aplicarse es cuidar al otro como le gustaría ser cuidado. Y esto significa huir de la cosificación u objetivación, tener claro que no estamos cuidando a un paciente sino a una persona, con sus emociones, vínculos, creencias, objetivos vitales, su intimidad… no podemos caer en formas reduccionistas ni unidireccionales del cuidado, sino que la formación debe ser integral, con sus conocimientos técnicos, pero, sobre todo, con habilidades humanas”.

Este encuentro virtual también acogió un debate moderado por Ricard Bahí, director pedagógico de la Institució Cultural del CIC, que contó con la participación de Mercè Mas, de la Federación de Asociaciones de Personas Mayores de Catalunya (FATEC); Irene Esparza, directora de residencias y psicóloga de la Fundación Via Activa (Grup Som Via); e Inma García, experta en formación del Círculo Empresarial de Atención a las Personas (CEAPs).

Tal y como señaló Mercè Mas,los cuidadores deben anteponer, por delante de cualquier aspecto, a la persona. Deben tener la habilidad de saber escuchar, no solo las manifestaciones verbales sino, sobre todo, las no verbales. Saber detectar sus necesidades. Y desarrollar otras cualidades, como la capacidad de frustración, de no creerse poseedores de la verdad, y estar abiertos a la formación y el aprendizaje continuos”.

En este sentido, Irene Esparza señaló que “se debe tratar a las personas como ellas desean ser tratadas. Debemos preguntar, escuchar, poner el foco de atención centrada en la persona de forma individualizada. Y tener una gran capacidad de adaptación a sus necesidades. Por eso es importante que los profesionales sigamos formándonos a lo largo de toda nuestra carrera profesional”.

Finalmente, Inma García reivindicó que el sector “no tiene el prestigio que merece ni está suficientemente reconocido. La crisis de la Covid-19 ha puesto de manifiesto que contamos con excelentes profesionales, que han estado en primera línea jugándose la salud. Pero al sector le falta reconocimiento, debemos dotar a sus profesionales de mayor formación, una remuneración acorde y un plan de carrera profesional mejor que el actual”

Las personas interesadas pueden acceder aquí al webinar al completo “Cuidados de larga duración: el valor de la formación”.: